Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Métier : ADMINISTRATION, COMMUNICATION, LOGISTIQUE, OFFRE DE SERVICE

2026-3184 - Chef de service éducation citoyenneté (F/H)

Wed, 26 Aug 2026 22:09:41 Z

Description de l'offre :
Description du poste A travers sa noble mission et les valeurs de solidarité, d’engagement, de respect et de dépassement de soi, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez nous ! www.epide.fr A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d’engagement, de respect et de dépassement de soi, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons un : Chef de Service Education Citoyenneté (H/F) Missions : 1 - Management de 30 agents (12 conseillers éducation citoyenneté, 15 moniteurs, 1 infirmier, 1 chargé d’accompagnement social et 1 Coordonnateur éducatif) : Pilotage de l’action du service : Vous déclinez les objectifs opérationnels et assurer le reporting des activités auprès de votre directeur. Vous organisez, coordonnez, planifiez et contrôlez l'activité des équipes pluridisciplinaires en fixant les priorités. Vous élaborez, négociez et suivrez le budget du service. Encadrement d’équipe : Vous animez et mobilisez l’équipe autour d’objectifs communs. Vous responsabilisez les agents et favorisez la contribution de tous à la réflexion collective. Vous impliquez, valorisez vos collaborateurs, et favorisez le développement de leurs compétences. Vous fixez et évaluez les objectifs individuels et collectifs et veillez à leur atteinte. 2 - Education et Citoyenneté : Vous concevez et développer un parcours citoyen pour le centre, dans le cadre défini par le projet pédagogique et vous vous assurez de l’atteinte des objectifs relatifs à la réalisation de ce parcours (adhésion à la démarche, autonomisation etc…). Vous assurez de la tenue du cadre structurant pour les volontaires, intégrant la dimension éducative collective et individuelle, la progression personnelle du volontaire. Vous vous assurez du respect des règles (règlement intérieur, principes fondamentaux de la vie collective), du développement des mesures éducative

De formation supérieure, vous avez acquis une expérience significative en management d’équipe pluridisciplinaire sur des secteurs connexes. Une expérience avec un public similaire serait souhaitable. Fonctionnaire par voie de détachement ou agent contractuel (CDI de droit public) Temps plein (39h/semaine) Permis B obligatoire Participation aux astreintes 22 RTT et 25 CA/an Rémunération : de 3028 à 3889 euros brut mensuel (selon reprise d'ancienneté possible).

2026-3234 - Conseiller en insertion professionnelle, CDD 1 mois (F/H)

Wed, 26 Aug 2026 22:09:03 Z

Description de l'offre :
L’EPIDE - Etablissement Pour l’Insertion Dans l’Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l’insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l’emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l’EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d’engagement, de respect et de dépassement de soi, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons un : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) Missions : · Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque volontaire pour la définition, l’élaboration, la validation et la mise en œuvre de leur projet professionnel (emploi/formation), en vous appuyant sur la méthodologie retenue par l’EPIDE. · Vous proposez des actions concrètes, effectuez le suivi et proposez des axes d'évolution. · Vous animez des ateliers collectifs (notamment ADVP). · Vous assurez le suivi du volontaire post-EPIDE en entreprise ou en organisme de formation. · Vous participez à l’élaboration et la rédaction d’outils dédiés à l’insertion et mettez à disposition une documentation professionnelle actualisée. · Vous préparez et présentez le dossier du volontaire lors des conseils d’orientation et de formation. · Vous participez aux sessions de préadmission. · Vous coordonnez l’ensemble des activités de l’équipe pluridisciplinaire au service du parcours d’insertion de chaque volontaire. · Vous veillez à la bonne alimentation des outils collaboratifs et vous assurez de la bonne circulation de l’information et du travail coopératif des agents de la section autour du projet de chaque volontaire. · Vous assurez une prospection des entreprises et organismes de formation en fonction des choix professionnels des volontaires. · Vous développez et entretenez les contacts entreprises et partenariats avec les opérateurs locaux de formation et veillez à leur déclinaison opérationnelle. · Vous initiez, organisez, participez aux salons/forums pour présenter le dispositif auprès des employeurs. · Vous proposez et organisez des rencontres avec les partenaires du territoire.

Vous avez une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l’insertion professionnelle. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi, d’élaboration et de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe. Vous avez la capacité d’activer votre réseau dans le domaine de l’emploi et des partenaires sur le territoire concerné. Faisant preuve d’une bonne ascendance, de diplomatie et d’un bon sens de l’écoute, vous maîtrisez les techniques d’animation et de coordination d’équipe.

2026-3233 - Intendant matériel vie courante (F/H)

Tue, 25 Aug 2026 09:08:53 Z

Description de l'offre :
L’EPIDE - Etablissement Pour l’Insertion Dans l’Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l’insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l’emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l’EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa noble mission et les valeurs de solidarité, d’engagement, de respect et de dépassement de soi, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons un : INTENDANT MATERIEL VIE COURANTE (H/F) Sous la responsabilité du Chef de Service Moyens Généraux, l’Intendant Matériel Vie Courante (H/F) garantit la gestion, le suivi et la mise à disposition des moyens logistiques nécessaires aux missions du centre. Vos Missions : Recueillir les besoins, mettre à disposition et assurer le bon fonctionnement des moyens logistiques pour permettre la conduite des activités du centre dans les domaines concernant l’automobile, l’outillage, les moyens pédagogiques, les équipements audiovisuels (hors matériel informatique), l’ameublement et l’habillement/blanchisserie, Préparer les commandes, dans le respect des procédures, réceptionner et contrôler les différentes livraisons, Gérer les stocks de matériels (hors matériel informatique) et le magasin habillement, Renseigner les outils de comptage des moyens logistiques, Effectuer les inventaires et proposer les recomplètements, proposer les procédures d’acquisition, de réforme ou de destruction, Suivre et gérer la flotte automobile du centre (réservation, entretien, relevé et suivi kilométrique, etc…), Participer à l’élaboration du budget dans votre domaine, Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires.

Votre profil Vous justifiez d’expérience significative dans la logistique et/ou les moyens généraux. Diplomate et bon communiquant, vous faîtes preuve d’autonomie et de capacités d’organisation. Vous avez une parfaite maîtrise des outils bureautiques et de gestion des stocks. Vos conditions de travail Un CDI (droit public) Un temps complet du lundi au vendredi, 39h hebdomadaire, 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT par an, Horaires classiques : 8h00-17h00, 16h00 le vendredi, Une rémunération à partir de 2127€ brut/mois allant jusqu'à 2816€ brut/mois pour les contractuels, une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions). Cadre d’inspiration militaire : tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, chant de l’hymne national, Vos avantages : Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge, Prime individuelle allant jusqu’à 10% du salaire annuel, Participation employeur à la mutuelle : 15€ brut/mois, Partenariat mutuelle : MGAS et MGEN, Compte épargne temps (CET).

2026-3219 - Formateur d'enseignement général (F/H)

Tue, 25 Aug 2026 02:15:06 Z

Description de l'offre :
A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d’engagement, de respect et de dépassement de soi, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons un : Formateur d'enseignement général H/F Sous la responsabilité du Chef de Service Insertion professionnelle et formation, vous accompagnez le volontaire dans l’acquisition de savoirs et savoir-faire fondamentaux nécessaires à son insertion sociale et professionnelle. Missions : Dans le cadre de la formation : · Vous enseignez les matières générales : le français et les mathématiques à des groupes de niveaux différents. · Vous animez des ateliers socio-culturels. · Vous concevez et développez des actions pédagogiques adaptés en fonction des potentialités individuelles, de la progression de chaque volontaire et de son projet professionnel. · Vous élaborez un parcours pédagogique individualisé en fonction des compétences et du projet professionnel du volontaire. · Vous animez des séances pédagogiques et de remédiation par groupes de besoin. · Vous initiez et menez des projets transdisciplinaires avec les autres formateurs ou agents. · Vous contribuez à la mutualisation des supports pédagogiques et des bonnes pratiques avec l’ensemble de l’équipe pédagogique du centre, des autres centres et de la Direction générale. Dans le cadre de l’évaluation et du suivi : · Vous évaluez, dans votre domaine, les performances des volontaires à partir des tests de positionnement préconisés par l’établissement. · Vous évaluez les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque volontaire en cours de parcours. · Vous renseignez la base de données des volontaires dans votre champ de compétences.

Vous disposez d’une expérience professionnelle significative sur la formation en français et en mathématique pour un public en difficulté. Votre curiosité d’esprit vous amène à repenser continuellement vos méthodes pédagogiques et à mettre en place des projets. CDI de droit public. Poste ouvert aux contractuels et fonctionnaires par voie de détachement. Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi. Horaires classiques : o Du lundi au jeudi 8h00-12h00 et 13h00 - 17h00 ; o Vendredi : 8h00-12h00 et 13h00 – 16h00. Une rémunération à partir de 2368€ brut/mois (selon reprise d’ancienneté). Une reprise d'ancienneté sur des postes équivalents (de mêmes niveaux ou de mêmes fonctions pour contractuel et même niveau de rémunération pour les fonctionnaires hors primes spécifiques). 25 jours de congés payés + 22 jours de RTT/ an. Cadre d’inspiration militaire : tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, chant de l’hymne national. Vos avantages : Cantine : environ 5€ le repas (entrée, plat, dessert) ; Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge ; Remboursement transports en commun à hauteur de 75% ; Prime individuelle allant jusqu’à 10% du salaire annuel ; Participation employeur à la mutuelle : 15€ brut/mois.

2026-3218 - Coordonnateur communication interne (F/H)

Tue, 25 Aug 2026 02:15:06 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons pour la Direction générale à Malakoff (92) un : COORDONNATEUR COMMUNICATION INTERNE H/F Le/la coordonnateur communication interne met en œuvre la stratégie globale de communication de l'établissement sur son champ d’activité. Il/elle est référent(e) principale(e) de la communication à destination des agents et des sujets RH et marque employeur. Missions : Concevoir et mettre en œuvre les actions de communication interne à destination des agents : ● Participer à la conception de la stratégie de communication globale : ● Assurer la mise en œuvre du volet communication interne de la stratégie de communication globale ; ● Définir les axes et cibles des actions de communication interne, proposer des choix de messages et des moyens de diffusion. Concevoir, rédiger et diffuser les supports de communication interne, notamment, et sans exhaustivité : ● Animer et assurer la mise à jour éditoriale de l'intranet ; ● Assurer la réalisation de la newsletter interne ; ● Assurer le planning éditorial et la rédaction des flash info ● Concevoir et réaliser la communication événementielle interne ; ● Dans une logique de continuité entre communication interne et externe, contribuer à la production de contenus sur les autres canaux de l'établissement (LinkedIn, Meta, epide.fr, etc), en lien avec les référents concernés. Soutenir la communication RH, et contribuer aux projets visant à renforcer le processus d’intégration des agents, et la cohésion des équipes : ● Accompagner les actions de communication des services de la direction des ressources humaines pour promouvoir la politique RH de l’établissement ; ● En appui de la direction des RH, concevoir les actions de communication sur la marque employeur visant entre autres à l’attractivité de l’établissement en tant qu’employeur ; Contribuer avec la DRH à: ● La refonte et l’amélioration continue du processus d’intégration : définition du processus, conception des outils et supports, mise en œuvre ; ● L’organisation de la journée annuelle de cohésion du siège de l’EPIDE, de séminaires, et autres rituels particuliers de la vie du siège. Assurer les projets de communication et les projets institutionnels relevant de son périmètre : ● Assurer le rôle de référent(e) sur des projets ayant une forte dimension de communication interne, en tant que contributeur opérationnel au sein du pôle communication, et notamment le Défi numérique ; ● Identifier les besoins de communication liés à ces projets et définir les dispositifs adaptés ; participer à la mise en œuvre et à la coordination de ces actions, en mobilisant les interlocuteurs. Contribuer aux projets transversaux du pôle communication : ● Contribuer, selon les besoins du pôle, aux projets de communication pilotés par les autres référents du pôle ; ● Contribuer à la continuité de service en assurant, si nécessaire, le relais sur certaines activités ou projets du pôle.

Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 (Master) en communication ou dans un domaine équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans des fonctions de communication, idéalement en communication interne. Une expérience en communication RH, accompagnement du changement constitue de véritables atouts. Savoir-faire : · Excellentes qualités rédactionnelles ; · Concevoir des contenus clairs, pédagogiques et adaptés à différents publics ; Recueillir, analyser et synthétiser des informations auprès d'interlocuteurs variés ; · Conduire des interviews ; Élaborer et mettre en œuvre des plans de communication adaptés aux enjeux des projets ; · Accompagner les directions métiers dans l'identification et la formalisation de leurs besoins en communication. · Travailler en transversalité et collaborer avec des interlocuteurs variés (direction générale, direction des ressources humaines, directions métiers, centres et partenaires internes) ; · Vous maîtrisez Word, Excel, PowerPoint, Teams, Forms, SharePoint (animation éditoriale de l'intranet), Canva ; · A l'aise avec les solutions de création de contenus (visuels, photographiques ou vidéos simples) et usages numériques. · Appétence pour les outils d'intelligence artificielle appliqués à la communication serait un plus. Savoir-être : · Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute ; · Aisance rédactionnelle et capacité de synthèse ; · Autonomie et sens des responsabilités ; · Rigueur, organisation et capacité à contribuer à plusieurs projets simultanément ; · Force de proposition ; · Curiosité et capacité à aller chercher l'information auprès des différents services.

2026-3232 - Formateur informatique Marseille (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 22:07:56 Z

Description de l'offre :
L’EPIDE - Etablissement Pour l’Insertion Dans l’Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l’insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l’emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l’EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de confiance, de discipline et de responsabilité, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons un : FORMATEUR INFORMATIQUE H/F Sous la responsabilité du chef de service insertion professionnelle et formation, vous accompagnez le volontaire dans l’acquisition de connaissances et compétences en bureautique et dans les techniques de l’information et de la communication numériques nécessaires à son insertion sociale et professionnelle. Vous assurez également le support matériel et logiciel de premier niveau (informatique et téléphonique). Missions: Formation : Vous concevez et développez des actions de formation informatique adaptées en fonction des potentialités individuelles, de la progression de chaque volontaire et de son projet professionnel. Vous élaborez un parcours pédagogique individualisé en fonction des compétences et du projet professionnel du volontaire. Vous animez des séances pédagogiques et de remédiation. Vous initiez et menez des projets transdisciplinaires avec les autres formateurs et agents sur le thème du numérique. Vous contribuez à la mutualisation des supports pédagogiques et des bonnes pratiques avec l’ensemble de l’équipe pédagogique du centre, des autres centres et de la direction générale. Evaluation et suivi : Vous évaluez, dans votre domaine, les performances des volontaires à partir des tests de positionnement préconisés par l’établissement. Vous évaluez les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque volontaire en cours de parcours. Vous accompagnez le volontaire vers une certification adaptée à ses compétences (PIX, PCIE). Vous renseignez le logiciel de gestion des volontaires dans votre champ de compétences.

Diplômé(e) d’une formation en informatique, vous avez une expérience significative auprès d’un public adulte en difficulté. Vous faites preuve d’autonomie, d’implication et de pédagogie. Détenteur du PCIE et habilitation BS souhaité.

2026-3205 - Chargé de la gestion du public accompagné (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 22:05:45 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons pour la Direction générale à Malakoff (92) un : CHARGE DE LA GESTION DU PUBLIC ACCOMPAGNE H/F En appui du/de la coordonnateur(trice) de l’administration des volontaires, le/la chargé(e) de gestion des volontaires assure une mission globale de gestion administrative, de suivi et de contrôle des procédures et de l’application des directives dans les champs d’activités suivants : Gestion de l’administration du volontaire : • S’assurer de l’adéquation des profils des volontaires avec les critères d’éligibilité définis; • Vérifier la nature des documents justificatifs et procéder aux (re)qualifications nécessaires ; • Instruire les dossiers et produire les décisions relevant de la direction générale (réadmission, transfert, décisions disciplinaires, etc.) ; • Vérifier la conformité des décisions administratives prises à l’égard des volontaires ainsi que l’application des procédures définies ; • Constituer les dossiers et préparer les éléments de réponse aux recours des décisions administratives faites par les volontaires ; • Collecter, traiter et contrôler les éléments constitutifs du traitement des allocations et primes des volontaires et participer à l’évolution de ces process ; • Assister les gestionnaires RH dans la gestion courante des dossiers administratifs des volontaires; Elaboration et diffusion du cadre de la procédure de gestion administrative : • Participer à l’élaboration des règles et procédures de gestion administrative, de suivi et de contrôle ; • Participer à l’accompagnement des centres dans l’appropriation des nouvelles règles ou modalités de traitement. Animation du réseau : • Co-animer le réseau des équipes des centres dans son champ d’intervention ; • Accompagner les centres dans la mise en œuvre de la politique disciplinaire et l’application des règles administratives ; • Participer à des groupes de travail ;

De formation juridique niveau Bac+3 de préférence, vous justifiez d’une expérience d’au moins deux ans dans l’administration et la gestion de dossiers, où vous avez démontré vos qualités rédactionnelles, votre rigueur et votre autonomie. Doté(e) d’un très bon relationnel, vous serez en lien avec des interlocuteurs de niveaux hiérarchiques différents. Vous avez une bonne connaissance de la suite Office. Savoir -faire / Connaissances : - Capacité d'analyse et de synthèse - Travail en réseau - Recherche et veille juridique - Connaissance de l'insertion professionnelle est un plus Savoir être : - Curiosité - Capacité d'adaptation - Force de proposition

2026-3192 - Intendant matériel vie courante (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 22:04:57 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : INTENDANT MATERIEL VIE COURANTE en CDD (H/F) Sous la responsabilité du Chef de Service Moyens Généraux, l’Intendant Matériel Vie Courante (H/F) garantit la gestion, le suivi et la mise à disposition des moyens logistiques nécessaires aux missions du centre. Vos Missions : Recueillir les besoins, mettre à disposition et assurer le bon fonctionnement des moyens logistiques pour permettre la conduite des activités du centre dans les domaines concernant l’automobile, l’outillage, les moyens pédagogiques, les équipements audiovisuels (hors matériel informatique), l’ameublement et l’habillement/blanchisserie, Préparer les commandes, dans le respect des procédures, réceptionner et contrôler les différentes livraisons, Gérer les stocks de matériels (hors matériel informatique) et le magasin habillement, Renseigner les outils de comptage des moyens logistiques, Effectuer les inventaires et proposer les recomplètements, proposer les procédures d’acquisition, de réforme ou de destruction, Suivre et gérer la flotte automobile du centre (réservation, entretien, relevé et suivi kilométrique, etc…), Participer à l’élaboration du budget dans votre domaine, Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires.

Votre profil Vous justifiez d’expérience significative dans la logistique et/ou les moyens généraux. Diplomate et bon communiquant, vous faîtes preuve d’autonomie et de capacités d’organisation. Vous avez une parfaite maîtrise des outils bureautiques et de gestion des stocks.

2026-3191 - Infirmier (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 22:04:53 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : INFIRMIER (H/F) en CDI Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, l’infirmier (H/F) assure la prise en charge et l’accompagnement des volontaires (jeunes adolescents âgées de 17-25 ans) dans le domaine de la santé pour faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Il/elle organise avec les autres professionnels du centre des actions collectives de prévention médico-sociale. Vos Missions Dans le cadre de l’accompagnement : - Participer aux sessions de préadmission des volontaires ; - Délivrer des soins dans le cadre strict des protocoles ; - Assurer l’organisation des soins et des urgences dans le centre dans le respect des protocoles certifiés par le médecin référent ; - Conduire des entretiens individuels avec les volontaires pour établir un diagnostic et éventuellement engager les actions nécessaires ; - Orienter les volontaires vers les professionnels ou dispositifs les plus adaptés à leurs besoins, - Mettre en œuvre et coordonner les consultations internes et externes ; - S’assurer que chaque volontaire soit affilié à la sécurité sociale et soit doté d’une couverture complémentaire santé (si nécessaire en effectuer les démarches); - Assurer la tenue des pièces réglementaires (livret médical, registres) ; - Renseigner le logiciel de suivi de parcours des volontaires dans votre champ de compétences ; - Assurer la gestion administrative et matérielle de l'infirmerie y compris les produits pharmaceutiques. Dans le cadre de la formation : - Former et informer les volontaires en matière d’hygiène, de prévention et de réduction des risques pour la santé (séances de sensibilisation, créations d’outils, mise à disposition de brochures, etc…) en séance collective hebdomadaire ; - Développer et entretenir les partenariats locaux dans le domaine sanitaire et en assurer le suivi.

Niveau d’expérience : minimum 4 ans d’expérience dans l’encadrement d’un public en précarité sociale. Qualification : Infirmier(ère) diplômé(e) d’Etat Autres expériences ou formations compatibles avec le poste : infirmier(ière) en libérale, coordinatrice de parcours en santé, responsable de service de soins, cadre supérieur de santé paramédical ou responsable de service. Compétences techniques : - Connaissances des politiques sociales, des acteurs sociaux et des dispositifs d’aide ; - Maitrise des techniques d’entretien ; - Animation d’ateliers de sensibilisation et de prévention ; - Conduite de séances d’information ; - Connaissance de partenaires locaux. Aptitudes professionnelles : - Sens de l’écoute et de la communication ; - Disponibilité ; - Esprit d’initiative ; - Esprit de synthèse et d’analyse ; - Confidentialité.

2025-2951 - Chargé d'exécution financière (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 22:04:02 Z

Description de l'offre :
A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d’engagement, de respect et de dépassement de soi, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour la Direction générale à Malakoff (92) un : Chargé d'exécution financière (F/H) Sous la responsabilité du chef de service exécution financière, l'analyste financier (F/H) assure le contrôle de 2ème niveau dans le respect de l’application du décret relatif à la gestion budgétaire et comptable public, du code des marchés publics, et des procédures internes de l’établissement.. Missions principales : 1 – Exécution des dépenses • Enregistrer les factures CHORUS ; • Contrôler et ordonnancer les factures d’un portefeuille de centres/directions hors masse salariale ; • Administrer, contrôler et ordonnancer les dépenses relatives aux remboursements de frais de mission ; • Liquider les dépenses des régies ; • Ordonnancer les allocations et secours des volontaires. 2 – Exécution des recettes et autres transactions comptables • Suivre et émettre les ordres à recouvrer ; • Régulariser les rejets bancaires constatés par l’agence comptable ; • Assurer le suivi des régularisations des avances versées aux tiers ; 3 – Certification des comptes et qualité comptable • Participer aux opérations de clôture ; • Préparer les documents généraux sur la clôture des comptes ; • Assurer le délai global de paiement des dépenses du portefeuille de centres gérés. 4 - Animation de réseau • Conseiller et accompagner les entités en matière de dépenses et de recettes ; • Participer aux opérations de contrôle dans les centres.

De Formation supérieure en gestion/comptabilité. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Organisé et rigoureux, vous maîtrisez la gestion comptable ainsi que la préparation, l'élaboration et le suivi et l'exécution budgétaire. Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles, avez le sens de la communication et appréciez le travail en équipe et en transversalité. Autonome dans l'exécution de vos tâches, vous êtes aussi force de proposition. RELATIONNEL : - Savoir travailler en équipe, en transversalité et en partenariat - Être disponible - Respecter le secret professionnel lié aux missions - Avoir le sens du service public - Savoir s'adapter - Être réactif et rester en veille vis-à-vis des évolutions législatives

2026-3227 - Formateur d'enseignement général (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 14:05:19 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : Formateur d'enseignement général H/F Sous la responsabilité du Chef de Service Insertion professionnelle et formation, vous accompagnez le volontaire dans l’acquisition de savoirs et savoir-faire fondamentaux nécessaires à son insertion sociale et professionnelle. Missions Dans le cadre de la formation : · Vous enseignez les matières générales : le français et les mathématiques à des groupes de niveaux différents. · Vous animez des ateliers socio-culturels. · Vous concevez et développez des actions pédagogiques adaptés en fonction des potentialités individuelles, de la progression de chaque volontaire et de son projet professionnel. · Vous élaborez un parcours pédagogique individualisé en fonction des compétences et du projet professionnel du volontaire. · Vous animez des séances pédagogiques et de remédiation par groupes de besoin. · Vous initiez et menez des projets transdisciplinaires avec les autres formateurs ou agents. · Vous contribuez à la mutualisation des supports pédagogiques et des bonnes pratiques avec l’ensemble de l’équipe pédagogique du centre, des autres centres et de la Direction générale. Dans le cadre de l’évaluation et du suivi : · Vous évaluez, dans votre domaine, les performances des volontaires à partir des tests de positionnement préconisés par l’établissement. · Vous évaluez les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque volontaire en cours de parcours. · Vous renseignez la base de données des volontaires dans votre champ de compétences.

Vous disposez d’une expérience professionnelle significative sur la formation en français et en mathématique pour un public en difficulté. Votre curiosité d’esprit vous amène à repenser continuellement vos méthodes pédagogiques et à mettre en place des projets.

2026-3206 - Conseiller en insertion professionnelle (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 14:03:43 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) Missions : · Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque volontaire pour la définition, l’élaboration, la validation et la mise en œuvre de leur projet professionnel (emploi/formation), en vous appuyant sur la méthodologie retenue par l’EPIDE. · Vous proposez des actions concrètes, effectuez le suivi et proposez des axes d'évolution. · Vous animez des ateliers collectifs (notamment ADVP). · Vous assurez le suivi du volontaire post-EPIDE en entreprise ou en organisme de formation. · Vous participez à l’élaboration et la rédaction d’outils dédiés à l’insertion et mettez à disposition une documentation professionnelle actualisée. · Vous préparez et présentez le dossier du volontaire lors des conseils d’orientation et de formation. · Vous participez aux sessions de préadmission. · Vous coordonnez l’ensemble des activités de l’équipe pluridisciplinaire au service du parcours d’insertion de chaque volontaire. · Vous veillez à la bonne alimentation des outils collaboratifs et vous assurez de la bonne circulation de l’information et du travail coopératif des agents de la section autour du projet de chaque volontaire. · Vous assurez une prospection des entreprises et organismes de formation en fonction des choix professionnels des volontaires. · Vous développez et entretenez les contacts entreprises et partenariats avec les opérateurs locaux de formation et veillez à leur déclinaison opérationnelle. · Vous initiez, organisez, participez aux salons/forums pour présenter le dispositif auprès des employeurs. · Vous proposez et organisez des rencontres avec les partenaires du territoire.

Vous avez une expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l’insertion professionnelle. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi, d’élaboration et de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe. Vous avez la capacité d’activer votre réseau dans le domaine de l’emploi et des partenaires sur le territoire concerné. Faisant preuve d’une bonne ascendance, de diplomatie et d’un bon sens de l’écoute, vous maîtrisez les techniques d’animation et de coordination d’équipe.

2026-3222 - Moniteur (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 14:03:03 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l’acquisition des savoir-être, de l’autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l’insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires : - Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit ; Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, - Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d’Entretien Collectif (TEC) du centre ; - Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires ; - Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité ; - Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires ; - Animer des séquences pédagogiques relatives à l’acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun ; - Participer à l’encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques ; - Participer à l’évaluation de leur autonomie ; - Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences.

Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d’une expérience dans l’encadrement d’un public jeune en difficulté. Compétences / Connaissances requises : - Animation de groupe - Psychosociologie de l’adolescent - Travail en équipe pluridisciplinaire - Conduite d’entretien - Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être : - Excellent relationnel - Sens de l’écoute, empathie - Dynamique - Force de proposition Conduite automobile permis B (pour le transport des volontaires et activités diverses).

2026-3208 - Moniteur (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 11:39:15 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l’acquisition des savoir-être, de l’autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l’insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires : Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d’Entretien Collectif (TEC) du centre, Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, Animer des séquences pédagogiques relatives à l’acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, Participer à l’encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, Participer à l’évaluation de leur autonomie, Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences.

Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d’une expérience dans l’encadrement d’un public jeune en difficulté Compétences / Connaissances requises : Animation de groupe Psychosociologie de l’adolescent Travail en équipe pluridisciplinaire Conduite d’entretien Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être : Excellent relationnel Sens de l’écoute, empathie Dynamique Force de proposition Notre spécificité : Conduite automobile permis B (pour le transport des volontaires et activités diverses).

2026-3175 - Formateur mobilité (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 09:56:16 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : FORMATEUR MOBILITE H/F Sous la responsabilité du chef de service Insertion professionnelle et formation, vous accompagnez le volontaire pour l’acquisition des connaissances et compétences en sécurité routière et au code de la route nécessaires à son insertion sociale et professionnelle. Missions principales : Vous concevez et développez des actions programmes pédagogiques adaptés en fonction des potentialités individuelles, de la progression de chaque volontaire et de son projet professionnel. Vous élaborez un parcours pédagogique individualisé en fonction des compétences et du projet professionnel du volontaire. Vous animez des séances pédagogiques permettant l’acquisition des connaissances et compétences en sécurité routière et au code de la route. Vous initiez les volontaires, ayant réussi le code de la route, à la conduite sur simulateur. Vous organisez et animez des actions de prévention sécurité routière. Vous contribuez à la mutualisation des supports pédagogiques et des bonnes pratiques avec d’autres cadres de l’EPIDE. Vous évaluez les performances des volontaires à partir des tests de positionnement préconisés par l’établissement ainsi que les acquisitions de chaque volontaire en cours de parcours. Vous organisez les examens (code de la route / Attestation de sécurité routière) et vous constituez le dossier individuel en lien avec les services de la préfecture. Vous inscrivez les volontaires en école de conduite. Vous renseignez le logiciel de suivi des volontaires dans votre champ de compétences.

Vous justifiez d’une expérience dans le domaine de formation auprès d’un public en difficulté où vous appliquez une pédagogie adaptée. Le titre professionnel d’Enseignant de la conduite et de la sécurité routière (ECSR) et autorisation préfectorale d’enseigner exigés.

2026-3167 - Conseiller en insertion professionnelle (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 09:55:31 Z

2026-3126 - Moniteur éducateur (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 09:52:50 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : MONITEUR (H/F) Vos missions : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l’acquisition des savoir-être, de l’autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l’insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires : Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d’Entretien Collectif (TEC) du centre, Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, Animer des séquences pédagogiques relatives à l’acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, Participer à l’encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, Participer à l’évaluation de leur autonomie, Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences.

Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d’une expérience dans l’encadrement d’un public jeune en difficulté Compétences / Connaissances requises : Animation de groupe Psychosociologie de l’adolescent Travail en équipe pluridisciplinaire Conduite d’entretien Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être : Excellent relationnel Sens de l’écoute, empathie Dynamique Force de proposition Notre spécificité : Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre pour amener les jeunes à leurs RDV)

2026-3115 - Moniteur (F/H)

Mon, 24 Aug 2026 09:52:06 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un: MONITEUR (H/F) Vos missions : Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, le Moniteur (H/F) participe à l’acquisition des savoir-être, de l’autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l’insertion sociale et professionnelle des volontaires (adolescents de 17-25 ans) en encadrant les activités et en assurant la surveillance de jour et de nuit. Vos responsabilités auprès de nos jeunes volontaires : Assurer les services quotidiens ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit, Accueillir, accompagner et transporter les volontaires, Assurer la gestion et la mise en œuvre des Travaux d’Entretien Collectif (TEC) du centre, Participer aux temps de cohésion et encadrer la vie collective des volontaires, Suivre les activités des volontaires et veiller à leur assiduité, Participer à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires, Animer des séquences pédagogiques relatives à l’acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun, Participer à l’encadrement et/ou animer des activités sportives, culturelles et artistiques, Participer à l’évaluation de leur autonomie, Renseigner le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences.

Votre profil, vos expériences : Vous justifiez d’une expérience dans l’encadrement d’un public jeune en difficulté Compétences / Connaissances requises : Animation de groupe Psychosociologie de l’adolescent Travail en équipe pluridisciplinaire Conduite d’entretien Pratique du sport souhaitée Qualités/Savoir-être : Excellent relationnel Sens de l’écoute, empathie Dynamique Force de proposition Notre spécificité : Titulaire du permis B obligatoire (déplacements fréquents en dehors du centre pour amener les jeunes à leurs RDV)

2026-3187 - Chef de service éducation citoyenneté (F/H)

Sun, 23 Aug 2026 22:05:14 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : Chef de Service Education Citoyenneté (H/F) Missions : 1 - Management de 30 agents (1 coordonnateur éducatif, 12 conseillers éducation citoyenneté, 15 moniteurs, 1 infirmier, 1 chargé d’accompagnement social H/F) : Pilotage de l’action du service : Vous déclinez les objectifs opérationnels et assurer le reporting des activités auprès de votre directeur. Vous organisez, coordonnez, planifiez et contrôlez l'activité des équipes pluridisciplinaires en fixant les priorités. Vous élaborez, négociez et suivrez le budget du service. Encadrement d’équipe : Vous animez et mobilisez l’équipe autour d’objectifs communs. Vous responsabilisez les agents et favorisez la contribution de tous à la réflexion collective. Vous impliquez, valorisez vos collaborateurs, et favorisez le développement de leurs compétences. Vous fixez et évaluez les objectifs individuels et collectifs et veillez à leur atteinte. 2- Education et Citoyenneté : Vous concevez et développer un parcours citoyen pour le centre, dans le cadre défini par le projet pédagogique et vous vous assurez de l’atteinte des objectifs relatifs à la réalisation de ce parcours (adhésion à la démarche, autonomisation etc…). Vous assurez de la tenue du cadre structurant pour les volontaires, intégrant la dimension éducative collective et individuelle, la progression personnelle du volontaire. Vous vous assurez du respect des règles (règlement intérieur, principes fondamentaux de la vie collective), du développement des mesures éducative

De formation supérieure, vous avez acquis une expérience significative en management d’équipe pluridisciplinaire sur des secteurs connexes. Une expérience avec un public similaire serait souhaitable.

2026-3231 - Infirmier (F/H)

Fri, 21 Aug 2026 22:10:43 Z

Description de l'offre :
Nous recrutons un : INFIRMIER (H/F) Sous la responsabilité du Chef de Service Education & Citoyenneté, l’infirmier (H/F) assure la prise en charge et l’accompagnement des volontaires (jeunes adolescents âgées de 17-25 ans) dans le domaine de la santé pour faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Il/elle organise avec les autres professionnels du centre des actions collectives de prévention médico-sociale. Vos Missions : Dans le cadre de l’accompagnement : - Participer aux sessions de préadmission des volontaires, - Délivrer des soins dans le cadre strict des protocoles, - Assurer l’organisation des soins et des urgences dans le centre dans le respect des protocoles certifiés par le médecin référent, - Conduire des entretiens individuels avec les volontaires pour établir un diagnostic et éventuellement engager les actions nécessaires, - Orienter les volontaires vers les professionnels ou dispositifs les plus adaptés à leurs besoins, - Mettre en œuvre et coordonner les consultations internes et externes, - S’assurer que chaque volontaire soit affilié à la sécurité sociale et soit doté d’une couverture complémentaire santé (si nécessaire en effectuer les démarches), - Assurer la tenue des pièces réglementaires (livret médical, registres), - Renseigner le logiciel de suivi de parcours des volontaires dans votre champ de compétences, - Assurer la gestion administrative et matérielle de l'infirmerie y compris les produits pharmaceutiques. Dans le cadre de la formation : - Former et informer les volontaires en matière d’hygiène, de prévention et de réduction des risques pour la santé (séances de sensibilisation, créations d’outils, mise à disposition de brochures, etc…) en séance collective hebdomadaire, - Développer et entretenir les partenariats locaux dans le domaine sanitaire et en assurer le su

Niveau d’expérience : minimum 4 ans d’expérience dans l’encadrement d’un public en précarité sociale. Autres expériences ou formations compatibles avec le poste : infirmier(ière) en libérale, coordinatrice de parcours en santé, responsable de service de soins, cadre supérieur de santé paramédical ou responsable de service. Qualification : Infirmier(ère) diplômé(e) d’Etat Compétences techniques : - Connaissances des politiques sociales, des acteurs sociaux et des dispositifs d’aide - Maitrise des techniques d’entretien - Animation d’ateliers de sensibilisation et de prévention - Conduite de séances d’information - Connaissance de partenaires locaux Aptitudes professionnelles : - Sens de l’écoute et de la communication - Disponibilité - Esprit d’initiative - Esprit de synthèse et d’analyse - Confidentialité